2017湖南常德市食品药品监督管理局遴选公务员3人公告

2017-05-22 湖南公务员考试网

  2017湖南常德市食品药品监督管理局遴选公务员3人公告发布。报名时间为2017年5月19日-5月25日(非工作日不报名)。考生须由本人持单位介绍信、身份证及复印件、学历证书和相关证书原件及复印件、公务员(参管人员)录用审批表复印件(签章)、公务员(参管人员)登记表复印件(签章)、近两年年度考核结果复印件、履历及所需相关材料、3张一寸近期免冠照片、公开遴选公务员报名表,到常德市食品药品监督管理局人事科(常德市青年路723号)报名,联系人:黄文奎、徐娟华,联系电话:0736-7785493,手机:18073602181。湖南公务员考试网现将有关要求发布如下:
  常德市食品药品监督管理局关于公开遴选公务员的公告
  根据《公务员法》、《公务员公开遴选办法(试行)》(中组发〔2013〕3号)、《湖南省公务员公开遴选实施办法(试行)》(湘人社发〔2016〕14号)文件精神,常德市食品药品监督管理局决定面向全市公开遴选工作人员。现将有关事项公告如下:
  一、职位计划
  市食品药品安全综合执法局文秘职位计划1个、食品药品监管职位计划1个、综合执法职位计划1个。
  二、资格条件
  1、全市范围内实行公务员制度单位中已登记为公务员(参管人员)的人员。
  2、文秘职位年龄要求在35周岁以下(1981年5月19日以后出生);食品药品监管职位、综合执法职位年龄要求在30周岁以下(1986年5月19日以后出生)。
  3、文秘职位要求为本科及以上学历,性别不限,专业不限;食品药品监管职位要求为全日制本科及以上学历,性别不限,专业为药学类、化工与制药类、食品科学与工程专业、食品质量与安全专业、食品营养与检验教育专业、食品卫生与营养学专业;综合执法职位要求为全日制本科及以上学历,限男性,专业为药学类、化工与制药类、食品科学与工程专业、食品质量与安全专业、食品营养与检验教育专业、食品卫生与营养学专业、法学专业。
  4、具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历(含试用期),工作经历时间均截止到报名结束时,年限按足年足月计算。
  5、近2年公务员年度考核均为称职以上等次(未进行公务员年度考核的新录用公务员试用期满考核为合格等次)。
  6、具有良好的政治业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。
  7、身体健康。
  有下列情形之一的,不得参加公开遴选:
  1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的。
  2、受处分期间或者未满影响期限的。
  3、按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。
  4、尚在新录用公务员试用期的。
  5、法律、法规及有关政策规定的其他情形。
  三、遴选程序
  遴选工作按报名与资格审查、考试(笔试、面试)、体检、考察、确定人选、公示、办理转任手续等程序进行。
  (一)报名与资格审查
  报名时间为2017年5月19日—5月25日(非工作日不报名)。
  考生须由本人持单位介绍信、身份证及复印件、学历证书和相关证书原件及复印件、公务员(参管人员)录用审批表复印件(签章)、公务员(参管人员)登记表复印件(签章)、近两年年度考核结果复印件、履历及所需相关材料、3张一寸近期免冠照片、公开遴选公务员报名表,到常德市食品药品监督管理局人事科(常德市青年路723号)报名,联系人:黄文奎、徐娟华,联系电话:0736-7785493,手机:18073602181。
  市食品药品监督管理局对照资格条件进行审查,填写《常德市市食品药品监督管理局遴选公务员报名情况统计表》,并签署审查意见。
  资格审查贯穿于遴选工作全过程。
  (二)考试
  1.笔试(100分)。笔试最低开考比例为一般为1:5,未达到1:5开考比例的,由市食品药品监督管理局商市人力资源和社会保障局确定,但不得低于1:3,低于1:3的,发布补充公告。笔试内容为所报考职位的相关专业知识、公文写作等。
  2.面试(100分)。根据笔试成绩从高分到低分排名,按遴选计划1:3的比例确定面试对象。面试为结构化面试,主要测试综合分析能力、组织协调能力、应急处置能力、语言表达能力等。
  若报考人员放弃面试,按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补,递补不得超过二次。
  3.成绩合成。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,如出现综合成绩并列,以笔试成绩排名为准。
  (三)体检
  根据综合成绩从高分到低分排名,按照遴选计划等额确定体检对象,体检由市食品药品监督管理局组织实施。体检依照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。
  (四)考察
  体检合格人员为考察对象。考察由市食品药品监督管理局组织实施。考察时,主要审查考察对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况,了解考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现,形成书面考察材料。必要时,应对相关问题作出专题说明。
  在体检、考察环节出现职位计划空缺时,按综合成绩从高分到低分依次递补,递补次数均不超过二次。
  (五)确定人选
  根据考察结果,由市食品药品监督管理局研究决定拟遴选人员。
  (六)公示
  对拟录用人员在市人力资源和社会保障局网站、市食品药品监督管理局网站进行公示,公示时间为7天。
  (七)办理转任手续
  公示完成后,由市食品药品监督管理局向市人力资源和社会保障局上报考试遴选结果,并办理转任手续。
  点击下载>>>
  常德市食品药品监督管理局
  2017年5月19日

分享到

切换频道