湖南辰州矿业有限责任公司隶属于湖南省矿产资源集团，是集黄金及有色金属矿山勘探、开采、选矿、冶炼、精炼、矿山工程设计、机电修造、物流运输、国际贸易于一体的大型现代化矿山企业，坐落于湖南省怀化市沅陵县，属于国有企业。
根据公司发展需要，现面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下：
一、招聘计划
炉工20名、检修工20名、选矿工10名。
二、招聘原则
实行计划、公平、公正、公开、择优招聘原则。
三、报名条件
(一)服从公司工作岗位安排。
(二)思想、政治素质良好，无违反法纪等不良记录。
(三)身体健康，且具有能够胜任招聘岗位的身体条件。
(四)年龄在20周岁以上(2005年3月1日以前出生),35周岁以下(1990年3月1日以后出生)。
(五)需全日制专科及以上学历，报名需提交毕业证原件，专科及以上学历需在学信网www.chsi.com.cn可查询到相关信息。
(六)从未与辰州矿业签订过劳动合同。
四、招聘岗位及要求
五、程序
(一)报名
1.报名时间：2025年3月20日至3月28日(每天上午9：00至11：30;下午14：30至16：30)。
2.报名地点：湖南辰州矿业有限责任公司人力资源部。
3.报名要求：本人填写《报名表》,同时提供证件原件及复印件(毕业证、身份证、户口本、职业资质证、军人退出现役证)、近7天内的证件照、个人简历、政审证明等(当地公安部门出具的无犯罪记录的证明)。
(二)资格审查
招聘领导小组对报名人员进行资格审查。
(三)体检
资格审查公示通过人员，由公司组织到指定医院进行体检，体检结果为正常、无职业禁忌者列为可招聘对象。
(四)考试
体检合格，列为可招聘对象的人员进入考试。考试由笔试、体能测试、面试三部分组成，各部分按百分制计分。
1.笔试。考试内容为基本常识、基础知识、企业文化等内容。
2.体能测试。堆码(男：25公斤/包，女：15公斤/包)测试。在5分钟内，按堆码要求完成的数量计分，每包计2分，满分100分。
3.面试。按面试要求回答评委提问，由评委打分，实行100分制计分，取平均分为面试得分。
4.考试成绩按百分制统分。对参加笔试、体能测试、面试成绩各占考试成绩的比重为30%、40%、30%。
5.总成绩由考试成绩和附加分构成。
附加分：
①复员退伍军人凭退出现役证可加2分。
②持有电工、钳工、电焊工等相关职业资格证加2分。
③报名者父(母)荣获国企、省(市)、全国的劳动模范荣誉称号的分别可加1分、2分、3分，不累计加分，按荣誉证书最高称号取加分。
附加分最高为7分，按报名时提供的证书原件审核。
(五)录取
1.按总成绩从高到低录取。
2.属录取对象如原有工作单位的，须在规定报到的时间之前办好与原单位解除劳动合同手续，将人事档案、养老保险、医疗保险等转入公司管理。
六、相关规定
1.公司录取人员实行1年考核期(含6个月劳动合同试用期)管理，考核期内到岗工作率不得低于95%。
2.考核期内月度考核不称职者、在岗率达不到规定要求、不胜任工作者或劳动合同期内无论何种情况要求离开应聘单位与岗位的(公司工作安排除外)，以及违反公司规章制度规定达到解除劳动合同的其他情形，解除劳动合同。
3.凡报名提供虚假资料的，一经查实，解除劳动合同。
七、咨询电话
唐峻节 18674505253
曾婷 18209412097
湖南辰州矿业有限责任公司
2025年3月19日
文章来源：https://www.hnrcsc.com/#/positionB/consultdetailss?id=1002736
湖南辰州矿业有限责任公司招聘工作人员公告摘要
